Gap-Assessment
Systematischer Abgleich Ihrer bestehenden Strukturen mit den anwendbaren regulatorischen Anforderungen. Ergebnis: schriftlicher Bericht mit Befunden, Risikoeinstufung und Handlungsempfehlungen.
Compliance
Compliance: Sind Ihre Prozesse wirklich regelkonform?
JadedProfile AG analysiert Ihre Compliance-Strukturen, deckt Lücken auf und erarbeitet mit Ihnen ein belastbares Rahmenwerk — das auch einer externen Prüfung standhält.
Was ein Compliance-Mandat bei JadedProfile umfasst
Compliance ist mehr als das Abhaken von Checklisten. JadedProfile AG erarbeitet für Ihr Unternehmen ein massgeschneidertes Compliance-Rahmenwerk: von der Risikoidentifikation über die Erstellung von Richtlinien und Prozessdokumenten bis hin zur Schulung Ihrer Mitarbeitenden. Jedes Mandat beginnt mit einem Compliance-Gap-Assessment — einer strukturierten Bestandsaufnahme, die Ihnen zeigt, wo Ihr Unternehmen heute steht und welche Anforderungen unerfüllt sind. Daraus entsteht ein priorisierter Massnahmenplan mit konkreten Verantwortlichkeiten und Umsetzungsfristen. Wir arbeiten branchenübergreifend, mit besonderer Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor und in der verarbeitenden Industrie.
Compliance-Leistungen im Überblick
Konkrete Bausteine, die wir für Sie erarbeiten.
Richtlinien und Weisungen
Erstellung oder Überarbeitung interner Richtlinien — rechtskonform, verständlich formuliert und auf Ihre Unternehmensstruktur zugeschnitten. Kein Einheitsdokument aus der Schublade.
Mitarbeiterschulungen
Präsenz- oder Online-Schulungen zu Compliance-Themen, abgestimmt auf Funktion und Risikoexposition der jeweiligen Mitarbeitenden. Inkl. Teilnahmedokumentation und Wissenstest.
Laufende Compliance-Begleitung
Für Unternehmen ohne eigene Compliance-Funktion übernehmen wir die laufende Begleitung: Monitoring regulatorischer Änderungen, jährliches Update der Richtlinien und anlassbasierte Beratung.
Klare Grenzen des Compliance-Mandats
JadedProfile AG ist kein zugelassener Rechtsanwalt und erteilt keine Rechtsauskunft im Sinne des anwaltlichen Berufsrechts. Compliance-Beratung ersetzt keine juristische Beratung — wo spezifische Rechtsfragen entstehen, verweisen wir an geeignete Anwaltskanzleien. Ebenso übernehmen wir keine operative Compliance-Funktion im Dauerbetrieb: Unsere laufende Begleitung ist beratender Natur und ersetzt nicht eine interne Compliance-Beauftragte oder -Beauftragten. Der Erfolg von Compliance-Massnahmen hängt entscheidend von der Führungskultur im Unternehmen ab — externe Beratung kann Strukturen schaffen, aber keine Überzeugung erzwingen.
„Das Gap-Assessment hat uns in zwei Wochen einen vollständigen Überblick über unsere Compliance-Lücken gegeben. Was uns am meisten überzeugt hat: Die Empfehlungen waren nach Aufwand und Risiko priorisiert — wir wussten sofort, womit wir anfangen sollten. Sechs Monate später hat uns die Aufsichtsbehörde keine wesentlichen Beanstandungen gemacht.“
— Andrea Meier, Compliance Officer, Finanzdienstleister, Genf
Wie belastbar ist Ihr Compliance-Rahmenwerk heute?
Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wo Handlungsbedarf besteht. Das Erstgespräch ist kostenlos.